有期雇用契約に関しての不思議な雰囲気は、中小企業で見られるような無期雇用契約者への違法行為のような行為が、大企業の事例でもしばしばみられる事にある。 中小企業であるのなら、スキル不足とか、そもそもが企業の選任担当者の不在などの不良な企業事情…